Umeće komuniciranja – ciklus treninga

Razvojni program ”Umeće komuniciranja” predstavlja ciklus otvorenih treninga iz oblasti komunikacije i sastoji se iz tri modula.

Moduli se nadovezuju jedan na drugi, pri čemu svaki predstavlja celinu za sebe čime je omogućeno učešće na onom modulu ili modulima čije teme prepoznajete kao vašu najveću potrebu.

Kome je namenjen:

Svima koji žele da unaprede svoj način komuniciranja i izgrade kvalitetnije poslovne i lične odnose, onima koji žele da razviju veštine davanja razvojne povratne informacije, kao i da razumeju dinamiku konflikata i usvoje načine na koje ih mogu prevenirati i njima upravljati.

O programu:

I modul – dvodnevni program “Komunikacijom do cilja”

12.10. i 19.10.  Od 10 – 15h

Ciljevi prvog modula: 

• Da bolje razumemo šta komunikaciju čini uspešnom, da identifikujemo svoj dominantan stil komunikacije, razumemo način na koji smo ga formirali i kako da ga unapredimo.
• Da saznamo kakav prvi utisak ostavljamo, zašto je značajan za građenje dobrih poslovnih odnosa i kako nam usklađivanje verbalne i neverbalne komunikacije pomaže u tome.
• Da identifikujemo najčešće prepreke na putu ka uspešnoj komunikaciji, napravimo razliku između „Realnosti“ i „Priče“ kako bi ih savladali i obezbedimo sigurniji put ka željenom cilju.
• Da saznamo šta je samopouzdana komunikacija, šta nam donosi i na koje sve načine možemo da je ostvarimo.
• Da vežbamo razičite tehnike kojima možemo u poslu ostvariti win-win poziciju.

II modul – jednodnevni program „Prevencija i upravljanje konfliktima”

16.11.  Od 10 – 16h

Ciljevi drugog modula: 

• Da razumemo šta je konflikt i razloge zbog kojih dolazimo u sukobe
• Da identifikujemo svoj dominantan stil rešavanja konfliktnih situacija i situacije u kojima su ti stilovi konstruktivni
• Da razumemo dinamiku konflikata, na koji način da ih preveniramo i prevaziđemo kada do njih dođe.
• Da vežbamo konstruktivnu diskusiju.

III modul – jednodnevni program „Davanje razvojne povratne informacije”

07.12.  Od 10 – 16h

Ciljevi trećeg modula: 

• Da razumemo šta je sve povratna informacija i čemu služi
• Da usvojimo model davanja razvojne povratne informacije koji će nam omogućiti da naše kolege ili članovi tima učvrste i unaprede svoja znanja i veštine koje doprinose većem poslovnom uspehu , kao i da naprave promene u određenim oblastima poslovnog funkcionisanja, sve to uz građenje odnosa obostranog poštovanja.
• Da vežbamo davanje razvojne povratne informacije.

Nakon završetka modula biće organizovana gratis grupna koučing sesija u trajanju od 2h, sa ciljem pružanja podrške učesnicima tokom procesa usvajanja novih znanja i veština. Datum će biti naknadno dogovoren, sa učesnicima.

Trener:

Nataša Milijanović Todorović – konsultant, trener i kouč

Veličina grupe:

Do 10 učesnika

Kotizacija:

I modul – 180eur

II modul – 100eur

III modul – 100eur

Kotizacija uključuje sertifikate, materijale, ketering i osveženje.

Popust na broj modula:

Prijava na dva modula – 5%

Prijava na sva tri modula – 10%

Popust na broj prijavljenih iz iste firme:

Pored popusta na broj modula, postoji dodatni popust od 5% za prijavu tri ili više učesnika iz iste firme.

Prijava:

Prijavu možete poslati na e-mail: office@evolvecenter.rs

Za sve dodatne informacije nas možete kontaktirati na telefon +381 64 147 04 84

Mesto održavanja:

Detalji će biti naknadno javljeni.

Brošura:

PDF brošuru možete preuzeti OVDE